2月22日上午，扬州市“创业?就业民本工程”启动仪式暨大型人力资源洽谈会在市国际会展中心隆重举行，共吸引了2.3万余名求职者前来应聘，半天时间共有8463人通过双向选择与用人单位达成用工意向。扬州市市委常委、常务副市长张爱军、市人大王康华副主任、市政协赵南军副主席、市政府副秘书长殷圣元、市劳动、财政、人行、地税、工商等相关部门负责同志出席启动仪式，并观摩招聘现场。本次活动呈现六大特点：
一是领导重视程度最高。本次招聘会得到市委、市政府的高度重视，市委常委、常务副市长张爱军及其他相关部门领导亲临现场。活动当天，市劳动和社会保障局班子成员全部到场。市劳动就业服务中心的所有工作人员更是倾尽全力，奋斗15个日日夜夜，采集有效岗位信息、制作简章、布置现场等。正是有了各方面的支持和努力，才有了这场招聘会的成功。
二是活动规模最大。本次活动场采取全市联动的方式，现场设置了市直、开发、广陵、维扬、邗江、江都、高邮、仪征、宝应等九大招聘区，是全大市首次在同一时间、同一地点，开展同一主题活动，拓宽了求职者的选择空间。396家招聘单位齐聚一万多平方米的国展中心，用人单位数比去年同期增长了116%，是本市历年来规模最大的一场。
三是岗位采集最多。本场招聘会共提供就业岗位13768个，比去年同期增长了37.7%，创历史新高。从需求的年龄看，需求年龄在40岁以内的占70%；从需求的学历看，68%为初中、高中学历；从需求的性别看，男性需求占27%，女性需求占35%，男女不限的需求占39%；从需求的工种看，以普通操作工为主，有电子操作、制鞋制衣、机械加工、营业服务人员等，适宜人群较为广泛。
四是进场求职人数最多。据统计，约有2.3万人进场求职，比去年同期增长了233%，呈现出返乡农民工、下岗失业人员、高校毕业生“三碰头”现象。跟以往招聘会相比，本场招聘会出现了许多年轻的面孔，据了解他们大部分来自扬州职大、广陵学院等大中专技职院校。可见，今年大学生的严峻形势使得大中专院校毕业生提早安排“前程”。
五是岗位结构最佳。本次招聘会上，用人单位提供的岗位覆盖面比较广，可以满足不同年龄层次求职者的需求。从工种看，既有会计、车工、钳工等技术工种，也有司机、保安、营销员等普通工种，还有业务经理、仓储管理、财务主管等管理类工种。从学历要求看，既有适合大中专院校毕业生的专业技术岗位，也有适合下岗失业和进城务工等大龄人员的单一技术岗位。此外，原本并不被看好的县（市）提供的岗位，也收到较满意的效果。来自仪征的新东方培训学校的摊位前，挤满了不少应届毕业生。在这里，招聘单位牢牢把握着“话语权”。而对单位出身“非城市户口”的情况，一位招聘人员说，“好饭碗未必都在城里嘛”。
六是服务功能最全。劳动保障部门在现场设置了政策咨询区，为求职者提供就业再就业、社会保险、劳动工资、劳动争议仲裁等相关法规政策宣传和维权咨询等服务；创业成果展示区，推介10个创业孵化基地和100个成功创业典型，旨在激发求职者的创业热情；“三把刀”和插花技艺演示区，鼓励求职者通过职业技能培训，掌握一技之长，实现就业再就业。此外，劳动部门还通过扬州人力资源网（www.yz91.net），为求职者搭建网络就业平台，实时查询岗位信息，及时掌握市场需求动态。

件来源： 中国劳动力市场信息网监测中心